Ben jij een HR Business Adviseur en op zoek naar een uitdaging?
Wat denk je van een project bij de Gemeente Delft ?
Algemene informatie
- Startdatum: Start bij voorkeur op 16-3-2026
- Duur: tot 2 oktober 2026, met optie op verlenging
- Werkuren: gemiddeld 24 uren per week
- Locatie: Delft / Hybride mogelijk maar het liefst fulltime op kantoor
- Contract type: Uitzenden
Als HR Business Adviseur bij de Gemeente Delft speel je een sleutelrol in het creëren van een inspirerende en professionele werkomgeving. Jij staat zij aan zij met de managers in jouw account. Je bent betrokken bij een breed scala aan HR-activiteiten, zoals advies bij werving en selectie, verzuimbegeleiding, mobiliteit en de (door) ontwikkeling van de organisatie. Je werkt nauw samen met verschillende HR-disciplines, zoals recruitment, verzuim, rechtspositie, organisatieontwikkeling en leren en ontwikkelen.
Daarnaast kun je een bijdrage leveren aan het opstellen en implementeren van HR-beleid en -instrumenten. Of het nu gaat om functionerings- en beoordelingsgesprekken, opleidingsplannen of strategische personeelsplanning, jij zorgt ervoor dat alles soepel verloopt. Je volgt de laatste ontwikkelingen binnen je vakgebied op de voet en brengt deze kennis in de praktijk.
Wat neem je mee:
- Je beschikt over HBO/WO werk-/denkniveau;
- Je hebt minimaal 7 jaar ervaring als HR Business Adviseur
- Je hebt ruime en brede werkervaring als HR Business Adviseur binnen een overheidsorganisatie, bij voorkeur een gemeente;
- Je kunt goed met HR systemen overweg
- Je bent een prettige gesprekspartner voor de managers en collega’s;
- Je bent constructief, evenwichtig en professioneel flexibel.
‘Heb jij interesse in de rol? Stuur mij dan een recentelijke CV en jouw contactgegevens, zodat wij deze vacature verder kunnen bespreken via een telefoongesprek!
Kijk ook op onze website voor andere vacatures: Jobs – Magno IT
